Die 5 wichtigsten Punkte eines französischen Arbeitsvertrags

Webinar | kostenlos & live
14. November 2024 | 11:30 – 12:00

Probleme bei der Anmeldung? Wir helfen Ihnen gerne weiter: seminare@qivive.com

Unsere Themen:

Ist die Gründung einer französischen Niederlassung erforderlich?
Können deutsche Arbeitsverträge für Frankreich übernommen werden?
Worauf ist bei der Verhandlung von Gehältern zu achten?
Welche Kosten kommen auf den Arbeitgebenden zu?
Kann der Mitarbeitende durch Probezeit oder Befristung getestet werden?

Ihre Vorteile:

Holen Sie sich Tipps und Tricks von erfahrenen Praktiker:innen.
Stellen Sie Ihre Fragen live und direkt.
Sichern Sie sich eine umfassende Dokumentation mit praktischen Mustern.

Was Teilnehmer:innen sagen:

Sehr interessantes und klares Webinar. Ich habe viel gelernt!

Ich war zum ersten Mal bei einem Webinar Ihrer Kanzlei dabei und bin begeistert: Kurz und kompakt, sehr fundiert! Es waren alle Infos klar dargeboten, die man für einen ersten Überblick zu diesem Thema braucht.

Kurz und fokussiert, ein prima erster Einblick in das Thema!

Die Referentin:
Emilie Wider^LL.M.

Avocate au Barreau de Paris

Emilie Wider leitet das arbeitsrechtliche Dezernat im Kölner Büro. Sie berät namhafte deutschsprachige Unternehmen und Konzerne und deren französische Tochtergesellschaften sowohl im individuellen als auch im kollektiven französischen Arbeitsrecht. Daneben tritt sie vor allen Arbeitsgerichten in Frankreich auf.

Standorte

Köln^D

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Konrad-Adenauer-Ufer 71
50668 Köln

T +49 (0)221 1 39 96 96 0
F +49 (0)221 1 39 96 96 69

koeln@qivive.com

Paris^F

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50 avenue Marceau
75008 Paris

T +33 (0)1 81 51 65 58
F +33 (0)1 81 51 65 59

paris@qivive.com

Lyon^F

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21 rue d'Algérie
69001 Lyon

T +33 (0) 4 27 46 51 50
F +33 (0) 4 27 46 51 51

lyon@qivive.com

Die 5 wichtigsten Punkte eines französischen Arbeitsvertrags

Unsere Themen:

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Was Teilnehmer:innen sagen:

Die Referentin: Emilie Wider LL.M.

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LyonF

Die Referentin:
Emilie Wider^LL.M.

Köln^D

Paris^F

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